风雨磨砺化彩虹 辛勤耕耘结硕果
——国网酒泉供电公司技能竞赛促进职工职业技能素质提升工作侧记
今年以来，国网酒泉供电公司持续推进劳动竞赛和技能竞赛升级，积极探索适合不同岗位职工的技能竞赛形式和组织方式，把职工技能竞赛与作业标准化、岗位练兵、导师带徒等紧密结合起来，推进技能竞赛向深度和广度拓展，着力培养和打造高素质职工队伍。该公司工匠人才、创新能手不断涌现，在各级技能竞赛中屡摘硕果，职工职业技能素质得到全面提升。
牵线搭台，学用结合炼队伍
11月24日，由该公司和酒泉市总工会联合举办的2020年酒泉输电线路运维技能竞赛隆重开幕。此次竞赛是该公司加强输电线路运维队伍建设，促进专业水平提升的重要举措，是对该公司系统各单位专业技能素质的一次大检阅、大练兵。比赛现场，参赛选手大展身手，激烈角逐，同时也交流了经验、切磋了技艺、提高了技能。
一直以来，该公司高度重视高素质技能人才队伍建设，大力实施人才强企战略，着力建设一支知识型、学习型、实干型的职工队伍，在人才培养、教育开发等方面采取了一系列强有力的措施，通过丰富多彩的劳动技能竞赛活动，培养了一批优秀的技能人才，为该公司的发展壮大奠定坚实的人才基础。
“随着酒泉电网快速发展，电网枢纽作用越发突出，安全保障的压力越来越大。电网新技术的快速应用、新设备的快速发展，对该公司各专业人员综合技能素质提出了更高的要求。技术比武是提升员工技能的有效方式，也是人才成长和培养的一个重要平台，对全面提升职工队伍业务素质，促进安全生产管理发挥着重要的作用。”在输电线路运维技能竞赛开幕式，该公司相关负责人表示。
各类技能比赛的开展，该公司营造了学技术、提素质的良好风气，掀起岗位练兵、岗位比武、岗位成才的热潮。在组织技能竞赛的实践过程中，该公司工会精心策划，协调各方，发挥了“大学校”的作用；专业部门认真筹备，负责实施，发挥了“助推器”的作用；参赛选手刻苦训练，主动挑战，发挥了主力军的作用，形成了“工会牵头组织，专业部门负责实施”的良好机制。
以赛促学，实战练兵提技能
“线路巡检和模拟器操作区别很大，要胆大心细，尤其在复杂线路地段，要防止丢星现象，遵守无人机视距内飞行。”“动作慢一点，副右舵加量，好，继续向前飞行……注意飞机保持稳定高程。”3月18日，在监护人万世宏的指导下，工作班成员王建章和同事操控着三架小型无人机腾空而起，向110KV肃清线03号铁塔飞起，逐渐向目标塔头靠拢，显示器清晰显示出铁塔上各设备的情况。这是该公司输电运检中心电缆运维及无人机巡检班正在开展无人机巡检模拟飞行训练。
该公司结合工作实际情况，大力推进全员岗位练兵，让员工学在日常、练在经常、用在平常，实现技术体能双储备。在登高实训现场，作业人员规范着装，落实安全措施，边学习、边讨论，共同提升；在戈壁滩的铁塔旁，无人机巡检培训开展的有声有色，“以练促学，以学提能”让更多的持证人员参与到无人机智能巡检中，进一步提高运检智能化水平；带电作业模拟培训现场，现场勘察、方案制定、登斗作业，工作人员按照标准化作业指导书要求，规范操作……
充分利用春检、秋检、安全大检查等重点工作和专项行动开展的有利时机，该公司将课堂搬到现场，把实际设备当成课本，培训新员工、传授技艺。在停电现场，经验丰富的老师傅们为青年员工们讲解设备的运行状态、操作注意事项。安全监督人员结合现场实际设备，逐项讲解了工作票、操作票要点、现场安全措施布置、危险点管控等知识。从学习到实践，从理论知识到实际应用，在相互交流、深入讨论中，员工们专业技术知识得到进一步提升，安全意识水平全面强化，对各项业务流程的理解更加深刻。
“学、练、训、用、赛”，充分调动了员工的工作积极性、主动性和创造性，激发了员工的内在动力，形成“学业务、练绝活、当能手”的良好氛围。
厚积薄发，天道酬勤结硕果
7月28日至7月30日，在2020年甘肃省百万职工职业技能素质提升活动省级一类暨国网甘肃省电力公司第一届应急技能竞赛中，该公司参赛团队以第二名的优异成绩勇夺团体二等奖，两名员工获个人三等奖。此项大赛是2020年省公司唯一列入甘肃省百万职工职业技能素质提升活动省级一类大赛项目。该公司举行热烈仪式欢迎参赛队员凯旋归来。通过竞赛，该公司不仅获得了荣誉，还加强应急救援基干队伍建设，打造了一支应急救援的“先锋队”和“特种兵”。
喜报频频传来。据悉，今年该公司在各项省级技能竞赛中成绩斐然，大放异彩，在省级一类应急技能竞赛中获得团体第二名，两名职工荣获个人三等奖；省级二类电力设备金属检测技能竞赛获得团体一等奖，两名职工分获个人二、三等奖；省级二类变电运维技能竞赛获得团体三等奖，一名职工荣获个人三等奖；省级二类电力通信网络运维技能竞赛获得团体三等奖，一名职工荣获个人三等奖；省级二类暨数字化审计职业技能竞赛荣获优秀组织奖……只要是该公司参加的竞赛，没有一项是空手而归。
成功不是一蹴而就，都是点滴积累，厚积薄发。该公司高度重视历次竞赛，科学组织备战，针对性制定训练方案，切实做好保障。参赛成员主动请缨，热情高涨，学习理论知识，练习实操项目，精心备战。该公司领导靠前指挥，看望慰问备赛队员，指导竞赛准备，为选手加油鼓劲。相关部室为参赛选手提供坚强的保障，创造了良好的生活、学习环境。
技能竞赛既锤炼了员工队伍，提升了员工专业素养，又激发了工作热情，增强了团队凝聚力，实现了“双赢”。通过技能竞赛和岗位练兵，该公司在多个专业领域培养了一大批技术尖子、行家里手、金牌工人、技能大师，为建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业提供了源源不断的技能人才支持和保障。（杜小飞）
