肃州水务发展投资有限公司以创建清廉国企为目标，始终坚持干事是主线、干净是底线、廉洁是生命线的原则，坚定落实党建引领，以创新管理机制为抓手，在强化警示教育、扎紧制度笼子、厚植清廉文化等方面狠下功夫，不断擦亮清廉底色，着力打造“依法治企、廉洁从业”的国企品牌。

下好“教育棋”，以廉政教育促意识提升。公司着力打造以媒传廉、以节倡廉、以讲宣廉、典型警廉、以考促廉、家风传廉等“六廉”平台，举办领导干部“传家风·立廉德”系列廉政讲堂、“清廉有我”知识抢答、“廉政考试”“围炉话廉”等倡廉活动。多途径开展警示教育，学习纪委通报的违反党风廉政纪律问题案件，通过廉洁自律提醒函、签订廉洁自律承诺书和廉政约谈、廉政教育等形式，常态化开展警示教育。

下好“责任棋”，以廉政考核促责任落实。公司加强组织领导，构建分责实施、齐抓共管的运行机制。进一步明确党风廉政责任主体、班子成员和各部门工作人员在党风廉政工作中的主要任务和职责，真正形成一级抓一级、层层抓落实的党风廉政建设工作格局。强化政治建设，强化领导班子“一岗双责”责任落实。准确运用“四种形态”，把党风廉政建设和反腐败工作纳入考核目标内容，严格落实党风廉政建设责任制，切实做到“两手抓、两手硬”，有效促进党风廉政建设和项目建设协调发展。

下好“制度棋”，以廉政制度促作风转变。公司严格按照对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁的标准，坚持以制度为导向，不断加强党风廉政建设，全面建设清廉国企。始终把坚持贯彻和落实“三重一大”民主决策制度纳入议事规则，确定强化责任、完善制度、民主集中、公开透明的工作思路。根据业务范围，分领域排查可能存在的廉政风险点，重点围绕容易滋生腐败的环节进行风险排查，有效确保廉政风险防控落到实处。

下一步，公司将在上级组织的正确引领下，纵深推进清廉国企建设，实行清单式管理，将清廉思想、清廉制度、清廉文化融入企业发展全过程、各方面，努力打造与清廉肃州目标相匹配、与现代企业制度要求相适应、与职工群众愿望相呼应的清廉国企。（张 雯）